普洱日报讯（普洱市人力资源和社会保障局/文 墨江县融媒体中心/图）近年来，墨江哈尼族自治县聚焦群众就业增收难点问题，用好东西部帮扶协作机制以及各类惠企政策，打造适合当地劳动力特点的各类型就业帮扶车间，促进农村就业困难群体就地就近就业，形成“政府引导、企业带动、百姓参与”的新局面。截至目前，墨江县共建立就业帮扶车间24个，吸纳农村劳动力就业1817人，其中脱贫劳动力就业249人，累计支付帮扶车间奖补资金286.06万元。

注重联农带农，牵引带动一批。深入挖掘和发挥资源优势、产业优势，大力培育和发展关联产业，帮助“能出去，但不能远走”的贫困劳动力在“家门口”就业。在通关镇中科山社区，县人社部门发挥就业帮扶主体作用，建立“企业+车间+农户+脱贫群众”的利益联结机制，“量身”创建、发展就业帮扶车间，采取弹性工作管理方法，吸纳闲散劳动力利用空闲时间到帮扶车间就业。目前，中科山社区周边已建立就业帮扶车间3个，吸纳农村劳动力95人，其中脱贫劳动力44人。

强化品牌势能，转型升级一批。充分利用哈尼族刺绣市场，将就业帮扶车间与劳务品牌、赛事品牌、技能培训等有机融合、互嵌共促。墨江润泽服装有限公司就业帮扶车间成立的哈尼雅咪刺绣专业合作社，推动“指尖技艺”转化为“指尖经济”，带动农村妇女就地就业100余人，每名“绣娘”年收入可达6000元至7000元。此外，借助首届“墨江哈尼美绣娘”劳务品牌技能大赛与民族刺绣培训，大力发展哈尼刺绣、民族服饰、工艺品等民族文化特色产业。

依托重点企业，吸纳帮扶一批。严格认定程序，强化政策支持，推动就业帮扶车间向乡村工坊、就业工厂转型升级。墨江县润泽服装有限责任公司是墨江县首家就业扶贫车间，共吸纳就业48人，其中残疾人11人、脱贫人口15人，职工月收入最高可达7000元。2020年，该公司被评为省级残疾人就业创业示范点。墨江通关鸿润木材加工厂就业帮扶车间以木材加工与销售为主导，带动就地就近就业36人，吸纳脱贫劳动力19人，工人月平均收入达3800元。

本文来源：《普洱日报》